عارضی ملازمت سے مستعفی کرنے کا طریقہ

آپ استعفی خط میں کیا لکھتے ہیں

عارضی نوکری سے مستعفی کرنے کا بہترین طریقہ کیا ہے؟ بہت سی وجوہات ہیں کہ کمپنی میں عارضی کام کی حیثیت آپ کے لئے مثالی فٹ ہوسکتی ہے. طے شدہ نوکری کو قبول کرنے میں آپ کو ایک خاص میدان میں تجربے کا سامنا کرنے کے قابل بناتا ہے، اس کیریئر کے بارے میں مزید معلومات حاصل کریں جو آپ کے مفادات کو دوبارہ شروع کرنے میں شامل ہونے کا تجربہ حاصل کریں یا آپ کو کمپنی میں مستقل افتتاحی طور پر سب سے پہلے رکھے.

کاروبار عارضی کارکنوں سے بھی فائدہ اٹھا سکتے ہیں.

انہیں فوری طور پر ایک جگہ بھرنے کی ضرورت ہو گی اگر وہ ملازمت کے غیر متوقع نقصان کا تجربہ کریں یا بس کے موسموں میں زیادہ ملازمین کی ضرورت ہو. شاید وہ آپ کو مستقبل میں ایک مستقل ملازم بنانے کی امید کے ساتھ ایک عارضی بنیاد پر آپ کو کرایہ پر لے جائے گا.

عارضی ملازمت کو چھوڑنے کے لئے تجاویز

آپ استعفی کرنے کا فیصلہ کرنے سے پہلے، آپ کو یہ خیال ہونا چاہئے کہ آپ کی پوزیشن کی ضرورت ہو گی، خاص طور پر اگر آپ سے پہلے معاہدہ یا معاہدے پر دستخط کرنا پڑے گا. کچھ عارضی پوزیشنیں ایک واضح آغاز اور اختتامی تاریخ ہے، لیکن آپ کو آپ کو ابتدائی ملازمت سے مستعفی کرنے کی ضرورت ہے.

یہ منظر اس بارے میں آ سکتا ہے کہ اگر آپ کسی اور مستقل حیثیت کی تلاش کر رہے ہیں تو آپ مستقل مستقل پوزیشن کو محفوظ رکھنے کے بعد عارضی ملازمت سے استعفی دینے کی منصوبہ بندی کرتے ہیں. اگر آپ کسی معاہدے پر دستخط کرتے ہیں تو آپ کے معاہدے میں بیان کردہ مناسب نوٹس کو یقینی بنانا ہوگا. جب آپ اپنے آپ کو مستقبل کے آجر کو واضح کردیں تو آپ اپنے آپ کو ابتدائی تاریخ میں کر سکتے ہیں؛ آپ کو دو جگہوں میں ایک بار پھر متوقع ہونے سے نفرت کرنا پڑے گا.

آپ کتنے عرصے تک رہیں گے؟

یاد رکھنا اہم ہے کہ نام کا کہنا ہے کہ، نوکری عارضی طور پر ہے، اور آپ کو باقی رہنے کے لئے ذمہ دار نہیں ہونا چاہئے اگر آپ کسی دوسرے کام کو کسی اور جگہ پیش کررہے ہیں یا اگر آپ کے لئے مناسب مناسب نہیں ہے. اگر آپ اپنے معاہدے کی ہدایات پر عمل کرتے ہیں تو، آپ فضل سے نوٹس دے سکتے ہیں اور اپنے اگلے موقع پر منتقل کر سکتے ہیں.

اگر آپ کو معاہدے دار کارکن ہیں، تو یہ آپ کی ذمہ داری ہے کہ وہ استعفی دینے کے بعد آپ کی توقع کی جائے گی. اگر آپ کسی عارضی ایجنسی کے لئے کام کرتے ہیں، تو آپ کو پوزیشن سے اپنے آپ کو کس طرح عذر کرنے کے بارے میں ہدایات میں زیادہ لچکدار ہوسکتا ہے. اس بات کا کوئی فرق نہیں ہے کہ آپ کونسل کی حیثیت سے اپنے آپ کو پیشہ ورانہ انداز میں چلانا چاہتے ہیں، خاص طور پر اگر آپ اپنے عارضی آجر کو کسی حوالہ کے طور پر استعمال کرتے ہیں یا استعمال کرتے ہیں.

ہر منظر منفرد ہے جب یہ طے شدہ کام کے لئے آتا ہے. بہت سی مختلف عوامل دونوں میں چلتے ہیں کیوں کہ آپ نے عارضی کام کیا اور کمپنی کیوں ملازمین کی تلاش میں تھے. جو بھی صورت حال ہے، ہمیشہ پیشہ ورانہ طریقے سے اپنے آپ کو چلائیں. آپ استعفی کا علاج کریں گے اگر آپ مستقل طور پر کام کریں گے. ان کے ساتھ کام کرنے کا موقع دینے کے لئے ایک معزز خط یا ای میل تیار کریں اور جب آپ کا آخری دن ہوگا. آپ یہ بھی شامل ہوسکتے ہیں کہ آپ عارضی ملازمت کی تفویض کو پورا کیوں نہیں کرسکتے ہیں، لیکن آپ کو نہیں ہونا چاہئے. اگر آپ منفی وجوہات کے لئے چھوڑ رہے ہیں تو یہ عجیب ہوسکتا ہے. وجہ سے، عزت اور پیشہ ورانہ ہو .

عارضی ملازمت استعفی خط نمونہ
اس استعفی خط کا نمونہ استعمال کریں جو رسمی طور پر کسی ایسی ادارہ کو مطلع کریں جہاں آپ کو آزمائش ہوئی ہے کہ آپ اپنا استعفی جمع کر رہے ہیں اور تفویض مکمل نہیں کریں گے.

کچھ صورتوں میں، آپ ایک خط ای میل کرسکتے ہیں، خاص طور پر اگر آپ گھر سے دور رہیں یا کسی دوسرے دفتر سے. اگر آپ کو اپنے ای میل استعفی میں شامل کرنے کے بارے میں رہنمائی کی ضرورت ہے تو، ذیل میں دیئے گئے لنک پر عمل کریں.

محترمہ محترمہ محترمہ. آخری نام:

میں نے ABC مینوفیکچررز میں کام کر لیا ہے. تاہم، میں آپ کو مطلع کرنے پر افسوس رکھتا ہوں کہ میں اس عارضی تفویض کو پورا نہیں کرسکوں گا. میں نے ایک مکمل وقت مستقل حیثیت حاصل کی ہے. کام کا آخری دن 15 مئی ہوگا.

میں اس مواقع کی تعریف کرتا ہوں جس نے آپ کو میرے ساتھ کمپنی کے ساتھ فراہم کیا ہے.

مخلص،

آپ کا دستخط (مشکل کاپی کا خط)

آپ ٹائپ کردہ نام