آن لائن ملازمت کی تلاش میں شناختی چوری سے بچنے کے لئے 4 تجاویز

  • 01 آن لائن ملازمت ہنٹ میں شناختی چوری اور فشنگ ماہی گیری سے بچنے کے

    پیٹر Dazeley / گیٹی

    ملازمت کی درخواستیں، چاہے آن لائن یا شخص میں، بہت سے ذاتی معلومات کی ضرورت ہوتی ہے. اور نوکری شکاریوں کو ممکنہ آجروں کو خوش کرنے کے لئے بہت دلچسپی ہوتی ہے. ان دو حقائقوں کا مجموعہ سکیمرز کو فشنگ یا شناخت چوری سکیموں میں غیر متوقع نوکری کے درخواست دہندگان کا فائدہ اٹھانے کا موقع فراہم کرتا ہے.

    اپنے آپ کو بچانے کے لئے، شناخت چوری اسکام کے نشانات سیکھیں. اپنی ذاتی معلومات کی حفاظت کریں جیسے آپ کے سوشل سیکورٹی نمبر، ایڈریس، فون، ای میل ایڈریس، کام کی سرگزشت اور مزید، خاص طور پر جب آپ کام کے لئے درخواست کر رہے ہیں- گھر میں نوکری جس میں آپ واقعی اپنے آجر کو پورا نہیں کرسکتے ہیں.

  • 02 جب تک کوئی ملازمت کی پیشکش کی جاتی ہے اپنی ذاتی معلومات نہ دیں

    کسی بھی ایپلی کیشن یا ای میل میں اپنا سماجی سیکورٹی نمبر یا بینک یا کریڈٹ کارڈ کی معلومات کو کبھی بھی نہ دیں. درخواست کے عمل میں اس کی ضرورت نہیں ہے. جب آپ کو ملازمت کی پیشکش ہے، تو اس وقت آپ کی سوشل سیکورٹی نمبر کی ضرورت ہوگی. یا پس منظر کی جانچ پڑتال کرتے وقت یہ کام کی ضرورت ہے. اگر آپ براہ راست ڈپازٹ کے ذریعے ادائیگی کررہے ہیں تو آپ کی بینکنگ کی معلومات کی ضرورت ہو گی. لیکن یہ صرف آپ کی ملازمت کی پیشکش کے بعد کی ضرورت ہے - پہلے نہیں. اور ایک پس منظر چیک صرف ممکنہ اخراجات ہے کہ ایک قانونی آجر چارج کرے گا، لیکن زیادہ سے زیادہ نہیں ہے، لہذا کسی بھی کمپنی سے ہوشیار رہنا چاہتا ہے جو آپ اس کے لئے ادائیگی کرنا چاہتا ہے.

    تاہم، اگر آپ کی پیشکش بھی ہو تو آپ اب بھی محتاط رہنے کی ضرورت ہے! سکیمرز بعض اوقات اگلے درجے کے ساتھ لے جائیں گے کہ یہ ظاہر ہوتا ہے کہ آپ کو پوزیشن پیش کی گئی ہے.

    اگلا دیکھیں کہ باضابطہ افراد سے باگ آف کام کی پیشکش کس طرح بتائیں.

  • 03 غیر رسمی ای میلز کو نظر انداز کریں.

    اگر آپ کسی نوکری میں درخواست نہیں کی، تو آپ کو ایک کے لئے ایک پیشکش نہیں ملنا چاہئے. یہاں تک کہ اگر ای میل ایک نوکری پیشکش نہیں ہے، لیکن اس کے بجائے کسی نوکری کے لئے درخواست دینے کا دعوت نامہ، یہ ایک سکینڈا ہوسکتا ہے. جائز کارکنوں کو نوکری امیدواروں کی تلاش میں بڑے پیمانے پر ای میلز نہیں بھیجے جاتے ہیں. وہ ملازمتیں پوسٹ کرتے ہیں پھر پوسٹنگز کو بڑے پیمانے پر میڈیا کے ذریعہ پیش کرتے ہیں. ای میل ایڈریس کو احتیاط سے دیکھو. اگر یہ ایک جی میل یاہو یا اکاؤنٹ سے ہے تو، بہت مشکوک ہو. عموما ای میلز کو @ علامت کے بعد کمپنی کا ڈومین ہونا چاہئے، اگرچہ یہ جعلی ہوسکتا ہے.

    لیکن اگر آپ کو ملازمت کو اپنے آپ کو پوسٹ کرنا پڑتا ہے اور آپ کو بھیجا نہیں گیا تھا، تو یہ اب بھی ایک فشنگ شکار ہوسکتا ہے.

    یہ جاننے کے لئے کہ کس طرح نوکری پوسٹنگ اصلی کیلئے ہے جاننے کے لئے پڑھیں.

  • 04 تحقیق سے قبل آپ کو ایک نوکری کے لئے درخواست دی جاتی ہے.

    گیٹی

    اگر آپ کمپنی سے آپ کو واقف کرنے کے لئے درخواست کر رہے ہیں تو، اس کے لئے Google تلاش کریں اور اس بات کا یقین کریں کہ آپ کہاں دیکھتے ہیں کہ کمپنی کی کمپنی کی جائز ویب سائٹ سے میلہ ملا ہے. misspellings کے لئے احتیاط سے چیک کریں. اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. غلط استعمال کی اطلاع دیتے ہوئے ایرر آ گیا ہے. براہ مہربانی دوبارہ کوشش کریں. اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. غلط استعمال کی اطلاع دیتے ہوئے ایرر آ گیا ہے. براہ مہربانی دوبارہ کوشش کریں. اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. غلط استعمال کی اطلاع دیتے ہوئے ایرر آ گیا ہے.

    بس اس بات کو یقینی بنائیں کہ آپ کو بہت احتیاط سے جانچ پڑتال ہے کہ ویب سائٹ جہاں آپ درخواست کر رہے ہیں وہ حقیقی سے ملتا ہے. سکیمرز لوگ جعل کرنے کے لئے جعلی ویب سائٹس کو تھوڑا سا مختلف یو آر ایل کے ساتھ بنا دیں گے.

    اسکام کو پہچاننے کے بارے میں جاننے کے لئے پڑھیں.

  • 05 اسکینڈل کے نشانوں کو جانتے ہیں.

    گٹی / گوئی Mutlu


    اگر کمپنی آپ سے واقف نہیں ہے تو اس کی ویب سائٹ کسی اسکینڈس کے علامات کی جانچ پڑتال کیجئے اور کسی بھی چیز سے درخواست کرنے سے پہلے فون یا شخص سے حقیقی دنیا کے رابطے کرنے کی کوشش کریں. اگر اشتھارات یا ای میلز میں ٹائپ ہوتے ہیں تو مشکوک رہیں، اگر کام جلدی پیش کی جائے تو، اگر کام بہت آسان ہے یا یہ بہت زیادہ ادائیگی کرتا ہے. یہ ایک اسکام کے تمام علامات ہیں.

    ایک اسکام کے نشان کے بارے میں مزید پڑھیں.