سرکاری ملازمت کی پروفائل: اصلاحاتی آفیسر

اصلاحی افسران جنایتکار عدالتی نظام کا ایک اہم حصہ ہیں. وہ اپنے آپ کو یا دوسروں کو نقصان پہنچانے سے روکنے کے لئے قیدیوں کی نگرانی کرتے ہیں. نوکری افسران ایک دوسرے کے لئے کام پر نظر آتے ہیں. اگر ایک افسر غلطی کرتا ہے، نقصان اس افسر اور دیگر افسران کو پہنچ سکتا ہے.

کون کونسل افسران کو ملا ہے؟

حکومت کے تمام سطحوں پر تنظیموں کو اصلاحاتی افسران ملازمین. شہروں اور ملکوں کے جیلیں چلتے ہیں جن کے گھر والوں کو مقدمے کی سماعت کا سامنا کرنا پڑتا ہے اور مختصر سزائیں استعمال کرتے ہیں.

ریاستوں اور وفاقی حکومت جیلوں میں کام کرنے کے لئے اصلاحاتی افسران کو ملا. جو لوگ طویل عرصے سے کام کرتے ہیں انہیں جیلوں میں اپنا وقت لگتا ہے. جسٹس ڈیپارٹمنٹ کے اندر جیل کے بیورو وفاقی ایجنسی ہے جو جیلوں پر چلتی ہے. ہر ریاست اپنی اپنی ایجنسی ہے جو جیلوں کے بیورو سے خودمختار ہے.

ذاتی جیلوں کو اصلاحاتی افسران بھی ملا. یہ سہولیات جیلوں کو چلانے کے لئے حکومتی تنظیموں کے ساتھ معاہدہ کرتی ہیں. یہ جیل صرف عوامی جیلوں کی طرح کام کرتے ہیں اور معاہدے پر دستخط تنظیموں کی نگرانی کرتے ہیں. کمپنیوں کو ان کی فیس ہر بنیاد پر رکھی جاتی ہے.

اصلاحات کام کی ایک انتہائی خطرناک لائن ہے. ذمہ دار افسران اکثر ڈیوٹی پر زخمی ہو جاتے ہیں. وہ ہمارے معاشرے میں سب سے زیادہ خطرناک لوگوں سے نمٹنے کے ہیں. اگرچہ ان لوگوں کو ان سے ہتھیاروں سے ہٹا دیا گیا ہے، اس وقت ہتھیاروں کو کبھی بھی قاچاق کیا جاتا ہے یا مواد کی قیدیوں کی طرف سے بنا سکتے ہیں.

انتظامی افسران کو دھمکی دینے والی رویے کو کم کرنے کے لئے انتباہ اور جسمانی لحاظ سے قابل ہونا ضروری ہے.

جیلوں میں اعلی تبدیلی کی شرح ہے. جبکہ اصلاحات ایک عظیم پیشہ ہے، نسبتا کم تنخواہ کے ساتھ مل کر چوٹ کا ایک اہم خطرہ ماحول پیدا کرتا ہے جو کچھ طویل عرصہ تک رہنا چاہتا ہے. داخلہ کی سطح کا تنخواہ خاص طور پر کم ہے، لہذا افراد کو چھوڑنے کی ضرورت نہیں ہے، اس سے کم چوٹ کے کم موقع کے ساتھ بہتر ادائیگی کرنے والے کام تلاش کرنے میں بہت مشکل ہے.

اصلاحاتی آفیسر کو تربیت دینے میں بہت وقت اور پیسہ لیتا ہے، اور یہ صرف تبدیلی کے مسئلے میں بہت زیادہ ہے.

جیلوں میں پولیس محکموں کی طرح تنظیم سازی کا ڈھانچہ ہے. جیل کے سائز پر منحصر ہے، ایک وارڈن میں جیل کے عملے میں مینجمنٹ کی کئی سطح ہوسکتی ہے. عنوانات میں سارجنٹ، لیفٹیننٹ، کپتان اور اہم شامل ہوسکتے ہیں.

انتخاب عمل

نئے اصلاحاتی افسران کو کافی عمر کے لئے لازمی طور پر تعلیم حاصل کرنے کے لئے ضروری ہے، لیکن بعض تنظیموں میں ایک کٹ آف ہے جس میں ایک اصلاحی افسر ہو سکتا ہے. جیلوں کے بیورو کے لئے، نئے جیل محافظ 36 سے زائد عمر تک نہیں ہوسکتے جب تک کہ وہ خصوصی سول سروس ریٹائرمنٹ کے اجزاء میں شامل نہیں ہیں جس میں ابتدائی اور لازمی ریٹائرمنٹ شامل ہیں.

اصلاحاتی آفس کے عہدوں کے لئے درخواست دہندگان نے درخواست سازی مواد جمع کردی ہے جیسے وہ دوسری قسم کے ملازمتوں کے لئے کریں گے. ملازمن کے مینیجرز کو سرکاری حکومت کی ملازمت کے عمل کو استعمال کرنے کے لئے استعمال کیا جاتا ہے جو تنظیموں کی جانچ کی کارروائیوں کے ذریعہ کیا جائے گا.

اصلاحی افسران کو خاص معلومات، مہارت اور صلاحیتوں کا مظاہرہ کرنا ہوگا. یہ ہمیشہ دوبارہ شروع یا ملازمت کی درخواست پر نہیں ڈالا جا سکتا ہے. تنظیم اس بات کا یقین کرنے کے لئے آزمائش کرتا ہے کہ حتمی فائنسٹسٹس ان KSAs ہیں.

ٹیسٹ میں تحریری امتحانات، پولیوگراف کی جانچ، آتش بازی کی مہارت کی جانچ اور جسمانی طاقت اور برداشت کی جانچ شامل ہوسکتی ہے.

کسی اصلاح کار افسر کی حیثیت کے لۓ کسی کو ملازمت کرنے سے پہلے، کسی نوکری میں ممکنہ نئی کرایہ پر کارکردگی کا سامنا کرنا پڑتا ہے اور مجرمانہ تاریخ چیک ہے. ملازمت کے سلاخوں کو تنظیم کی طرف سے مختلف ہوتی ہے، لیکن فرائسنس اور کلاس A & B بدقسمتی اس بات کی یقین دہانی ہے کہ کسی کو اصلاحی افسر بننے سے بچنے کی روک تھام ہے.

ملازمت کے عمل اور مسلسل بنیاد پر اصلاحاتی افسران کے لئے منشیات کی جانچ بھی عام ہے.

تعلیم آپ کی ضرورت ہوگی

اصلاحاتی افسران کے پاس ہائی سکول ڈگری ہونا ضروری ہے. جیلوں کی بیورو بہت سے ریاست اور مقامی آجروں کے طور پر ایک بیچلر کی ڈگری کی ضرورت ہے؛ تاہم، درخواست دہندگان کو جیل کے دفاتر کے بیورو کے لئے تین سال متعلقہ تجربے کی جگہ لے سکتی ہے.

ایک بار ملازمت کے بعد، اصلاحاتی افسران امریکی اصلاحاتی ایسوسی ایشن کے ذریعہ مقرر کردہ معیاروں کے ساتھ منسلک تربیت کے ذریعے جاتے ہیں. ملازمتوں کو نئے اصلاحاتی افسران کو اپنی طرف سے فرض نہیں کیا جاسکتا ہے جب تک کہ ان افسران کو مناسب طریقے سے تربیت ملے گی. نئے اصلاحاتی افسران کو نوکری حاصل کرنے کے لئے تعلیمی ضروریات کو پورا کرنا ضروری ہے، لیکن ایک بار نوکری پر، ان کے آجروں کو ملازمت کے مخصوص تربیتی نوکریوں کو نئے فراہم کرنے کی ضرورت ہوگی. جیلوں کے بیورو کے ساتھ اصلاحاتی افسران کے لئے سمنرین کی تربیت افسران کی سہولت کے ساتھ 80 گھنٹوں کی واقفیت اور گلیکو، جورجیا میں بیورو کے رہائشی تربیتی مرکز میں 120 گھنٹے کی تربیت ہوتی ہے.

تجربہ آپ کی ضرورت ہے

کچھ تجربے کو اصلاحاتی آفس کے عہدوں کے لئے مددگار ثابت ہوتا ہے. بہت سے تنظیموں کے لئے، یہ ضروری ہے. جیلوں کی بیورو کی ضرورت ہوتی ہے کہ آنے والے اصلاحاتی افسران یا پھر بیچلر کی ڈگری حاصل کریں یا "انفرادی افراد کو مدد، رہنمائی، اور سمت فراہم کرنے کے لئے فرائض انجام دینے کے لئے کم از کم 3 سال مکمل تجربے کے برابر ہوں. مشیر افراد؛ ہنگامی حالات کا جواب نگرانی یا انتظام؛ افراد کی تعلیم یا ہدایت یا مصنوعات یا خدمات فروخت کرنا (پرجوش کمیشن فروخت). "

بہت سے اصلاحاتی افسران فوجی تجربہ رکھتے ہیں. اساتذہ اس قسم کے کام کے لئے اچھی طرح سے مناسب ہیں کیونکہ جیلوں کی جمہوری ساخت، جسمانی صلاحیتوں کو کام کی ضرورت ہے اور تربیتی فوجی اہلکاروں کو آتش بازی اور خود دفاعی طور پر حاصل ہوتی ہے.

تم کیا کرو گے

اصلاحاتی افسران جیل کے قوانین کو نافذ کرتی ہیں. وہ اس بات کو یقینی بناتے ہیں کہ قیدیوں کو جہاں وہ ہونا چاہیے اور ایسا کرنے کے حقائق ہیں جو اپنے حقوق کے مطابق ہیں. افسران اکثر ان کے شفٹوں کے دوران جیل کے مخصوص علاقوں کو گشت کرنے کے لئے تفویض کیے جاتے ہیں.

ممکن حد تک سب سے بڑی حد تک، اصلاحی افسران زبانی مداخلت کا استعمال کرتے ہیں کہ قیدیوں کو ان کے رویے کو بہتر بنانے کے لۓ، لیکن جب قیدیوں کو مطابقت پذیر نہیں ہوتی، اصلاحاتی افسران کو جسمانی قوت کا استعمال کرنا چاہیے. افسران زبانی مداخلت کا استعمال کرتے ہیں کو پسند کرتے ہیں، لیکن کبھی کبھی قیدیوں کو جواب نہیں ملتا. جب افسران جسمانی قوت کا استعمال کرتے ہیں، تو وہ اپنے آپ کو چوٹ یا موت کے خطرناک خطرے میں ڈالتے ہیں.

افسران زخمی ہوسکتے ہیں جب وہ ان کے ارد گرد انتہائی توجہ نہیں دیتے. دیگر قیدیوں کو دوسرے قیدیوں اور اصلاحاتی افسران کو نقصان پہنچا کرنے کے طریقوں کو دیکھنے کے لئے بہت وقت ہے، لہذا افسران انتہائی انتباہ رہیں گے. حکام خود اور ان کے شریک کارکنوں کے لئے دیکھتے ہیں. اصلاحی افسران کو ختم نہیں کیا جاتا ہے، لہذا جب وہ سختی سے نمٹنے کے لۓ ہر فائدہ استعمال کرتے ہیں.

انتظامی افسران نے مقامات کے درمیان قیدیوں کو تخرکشک کیا. یہ سیل سے کھانے کے علاقے یا جیل سے عدالت میں ہوسکتا ہے. ٹرانسپورٹ میں افسران کے ساتھ قیدیوں کے ساتھ افسران بصری اور کبھی کبھی بازو کی لمبائی سے رابطہ قائم کرتے ہیں. قیدیوں کو حراست میں رہنا چاہئے اور دوسروں کو نقصان پہنچانے سے روکنے کے لئے.

قیدیوں کے دوران، قیدیوں کو منشیات، ہتھیاروں اور مخصوص عیش و ضبط اشیاء کی اجازت نہیں ہے. کچھ قیدیوں کو ان کی غیر قانونی چیزیں اسمگل کرنے اور پوشیدہ کرنے کی کوشش ہے. اصلاحاتی افسران قیدیوں، مہمانوں اور معاوضہ کے لئے جسمانی خالی جگہوں کا معائنہ کرتے ہیں. اگر املاک مل جاتا ہے تو، جو چیزوں کے ذمہ دار ہیں وہ ذمہ دار ہیں. قیدیوں کو نظم و ضبط کے تابع ہوسکتا ہے، اور زائرین کو محاکم کیا جا سکتا ہے.

آپ کیا کمائیں گے

لیبار اسٹیٹس کے بیورو کے 2010 کے اعداد و شمار کے مطابق، اصلاحاتی افسران ہر سال 39،020 ڈالر کا میڈین تنخواہ حاصل کرتے ہیں. اصلاحاتی افسران کے سب سے اوپر 10٪ $ 67،250 سے زائد کماتے ہیں، اور کم از کم 10 فیصد کم $ 26،040 کماتے ہیں.

ان کی قابلیت پر منحصر ہے، وفاقی اصلاحاتی افسران جی ایس 05 یا جی ایس-06 کی تنخواہ کی گریڈ میں یافتہ ہیں. مالی سال 2012 کے لئے، GS-05 تنخواہ کی گریڈ کے لئے کم از کم تنخواہ $ 27،431 ہے. یہ 30،557 ڈالر کی ادائیگی کے لئے جی ایس 06 ہے. جیلوں کی بیورو شام کے شفٹوں اور اتوار کو ڈیوٹی کے لئے اضافی معاوضہ ادا کرتی ہے. فیڈرل گورنمنٹ علاقوں میں ملازمتوں میں تنخواہ کی شرح میں اضافے کی شرح میں اضافے کی پیشکش کرتا ہے. ایسا ہوتا ہے کہ وفاقی حکومت کے اندر ملازمین کے ملازمین اسی ملازمین کو اپنی آمدنی کے ساتھ اسی طرح خریدنے کی طاقت رکھتے ہیں.