انٹرنشپ مواقع کی جانچ پڑتال
یہ وہی ہے جو میں جنوری جون جون سے وقت کا دورہ کرتا ہوں جب ہر طالب علم کو بہترین موسم گرما میں انٹرنشپ کے لئے تلاش اور لاگو ہوتا ہے.
میں لارین برجر ہوں، "اندرونی ملکہ"، اور میں نے طالب علموں کو NASCAR، یونیورسل موسیقی گروپ، اور SEVENTEEN میگزین کی طرح انٹرنشپس تک پہنچنے کے لئے "مشکل تک پہنچنے کے لئے تلاش" اور درخواست دینے سے لطف اندوز. مجھے "اندرونی ملکہ" کہا جاتا ہے کیونکہ میں نے اپنے کالج کے تجربے کے دوران 15 انٹرنشپس مکمل کیے ہیں.
میں لنس اینجلس میں سفر کرنے کے لئے دو گرمیوں اور نیویارک کے لئے موسم گرما میں داخلہ کے لئے سفر کر رہے تھے جیسے: این بی سی، ایم ٹی وی، ایف ایکس، بی بی آر عوامی تعلقات، وغیرہ.
میں آپ کے ساتھ اشتراک کرنا چاہتا ہوں جو میں نے سیکھا اور ایک سمر انٹرنشپ کو تلاش کرنے کے بارے میں کیا سیکھا:
- آپ کہاں کام کرنا چاہتے ہیں؟
10 کمپنیوں کی ایک "خواب کی فہرست" بنائیں جہاں آپ مستقبل میں کام کر رہے ہیں. ان جگہوں میں سے ہر ایک کے لئے ویب سائٹس اور اہم رابطہ نمبرز دیکھیں. اس بات کو یقینی بنائیں کہ آیا سائٹ میں کام / بین الاقوامی امیدواروں کے لئے خصوصی سیکشن ہے.
- ان کو کال کریں.
اگر آپ ویب سائٹ پر اندرونیشپ کی معلومات نہیں تلاش کر سکتے ہیں تو سردی کال کریں اور انٹرنشیل کوآرڈینیٹر سے بات کرنا چاہتے ہیں. وہ یا تو آپ کو ایک انسان یا ایک خود کار نظام میں منتقل کرے گا جو آپ کو درخواست دینے کے بارے میں کیسے بتائے گی.
- مل کر آپ کے مواد حاصل کریں.
انٹرنشپس کے لئے درخواست بھی شروع کرنے سے پہلے آپ کے مواد کو تیار کیا جانا چاہئے. آپ کو اپنے ذاتی اور پیشہ ورانہ خصوصیات کو بتانے کا ایک عام احاطہ خط ہونا چاہیے جو آپ کے دلچسپی کے میدان میں کسی بھی نوکری کے لئے آپ کو بہترین امیدوار بناتا ہے. آپ کو دوبارہ شروع کرنا ہوگا جو اپ ڈیٹ ہے. آپ کو فائل پر سفارش کے 3 حروف بھی ہونا چاہئے: ایک ذاتی خط، پیشہ ورانہ خط، اور آپ کے تعلیمی پروفیسر سے ایک خط.
- ایک سے زیادہ انٹرن شپ کے لئے درخواست کریں.
میں مشورہ کرتا ہوں کہ طلباء فی سیکنڈ کم از کم 10 انٹرنشپس کے لئے لاگو کریں، اگر وہ دستیاب ہیں. ہمیشہ ایک بیک اپ کی منصوبہ بندی ہے اور ایک کمپنی پر کبھی بھی بینک نہیں. یہاں تک کہ اگر آپ کے پاس کسی مخصوص کمپنی سے تعلق ہے، تو آپ کبھی نہیں جانتے کہ کیا ہوگا. اپنے اختیارات کھلے رکھیں.
- اپنائیں.
اگر آپ اپنے مواد کو کسی مخصوص کی توجہ پر بھیجتے ہیں - ان کے ساتھ عمل کرنے کے لئے 4 ہفتوں میں کال یا ای میل کرنے میں ہچکچاتے ہیں. آپ مسلسل رہنا چاہتے ہیں پریشان نہیں رہنا چاہتے ہیں.
- انٹرویو کیل کریں
انٹرنشپ کے لئے انٹرویو کرتے وقت آپ انہیں اپنے جذبہ اور حوصلہ افزائی کے ساتھ مارنا چاہتے ہیں. ایک کمپنی کی بجائے ایک حوصلہ افزائی اور مہذب فرد بن جائے گا جو کسی ایسے شخص پر مبنی نہیں ہے جو "بھی" اعتماد ہوسکتا ہے اور محسوس ہوتا ہے جیسے وہ "اوپر" کام کر رہے ہیں.