10 چیزیں جو آپ کو اپنی ملازمت سے بچنے کے بعد نہیں کہنا چاہئے

کلاس کے ساتھ آپ کے ملازمت کو چھوڑنے کے لئے تجاویز اور مشورہ

آپ کے کام کو عمدہ طور پر چھوڑنے اور تمام دائیں چیزوں کو چھوڑنے کے طریقے ہیں . کچھ ایسی چیزیں بھی ہیں جو آپ کبھی بھی نہیں کہنا چاہیں گے جب آپ آگے بڑھ رہے ہیں، یہاں تک کہ اگر آپ انہیں سوچ رہے ہیں اور آپ کو موقع دینے کے لئے موقع ملے گا.

آپ استعفی دینے کے بعد یہ ایک آجر میں ہٹانے کے لئے پریشان ہوسکتا ہے، خاص طور پر اگر آپ کو یقین ہے کہ آپ کو غلطی ہوئی ہے یا ان کی تعریف کی گئی ہے. تاہم، ہوشیار رہو کہ آپ کے آخری الفاظ اور اعمال ایک دیرپا تاثر پیدا کرسکتے ہیں جو مستقبل میں آپ کے خلاف کام کریں گے.

پلوں میں جلانے کا کوئی موقع نہیں ہے. آپ کو بہتر طریقے سے محسوس ہوتا ہے کیونکہ آپ نے وعدہ کیا تھا، لیکن یہ آپ کی طویل مدت میں مدد نہیں کرے گی.

کس طرح غلط بات آپ کو سخت کر سکتا ہے کہہ رہا ہے

بعد میں نوکرین آپ کے ماضی کے آجروں سے رسمی طور پر یا غیر رسمی طور پر ان پٹ کی تلاش کرسکتے ہیں، جن کی آپ کی کارکردگی کے بارے میں رائے آپ کے جابنے شاٹس سے منفی اثر انداز ہوسکتی ہیں.

یاد رکھیں کہ ریفرنس کے چیکرس مینیجر کے ساتھ تنازعہ کی تاریخ ہے جب مینجمنٹ کے ساتھ منسلک ہوتے ہیں. اس معلومات کا جائزہ لیں کہ آجروں کو آپ کے پس منظر کی جانچ پڑتال کرتے وقت پوچھ سکتے ہیں . اس کے برعکس کچھ لوگ سوچتے ہیں، ملازمت نوکری کے عنوانات اور روزگار کی تاریخوں کی تصدیق کرنے کے مقابلے میں زیادہ کرتے ہیں.

کلاس سے کیسے نکلیں

سب سے بہتر حکمت عملی تمام مواصلات کو سادہ رکھنے اور مثبت طور پر مثبت طور پر رکھنے کے لئے ہے. آپ کے آجر کو چھوڑنے سے حاصل کردہ کسی بھی اطمینان کا پتہ چلتا ہے کہ آپ کس طرح محسوس کرتے ہیں کہ وہ بھوک لگی ہوئی ہو گی، اور کسی بھی منفی اثرات کو طویل عرصہ تک ختم ہوسکتا ہے. یہاں کچھ ایسی چیزیں ہیں جو آپ کو استعفی دینے کے بعد کہہ کر بچنے سے بچنے کے لۓ نہیں ہیں.

جب تک آپ اپنے ملازمت سے محروم ہوجاتے ہیں، اوپر 10 چیزیں بتانا نہیں ہے

1. آپ اپنے مالک کو پسند نہیں کرتے ہیں، یا آپ کے باس ایک مذاق ہے. آپ کے باس کے کردار یا تفسیر پر آپ کی روانگی سے منسلک کوئی بھی تبصرہ مدد کرنے کے لئے نہیں جا رہا ہے. وہ شاید ایک دوسرے کے ساتھ ہوسکتا ہے، لیکن اگر لفظ اس پر واپس آ جاتا ہے تو آپ نے ایسا کہا تھا، ممکنہ نرسوں سے گفتگو کرتے وقت وہ آپ کے رویے یا کارکردگی سے تفاوت کرنے کا امکان زیادہ ہوں گے.

2. آپ کا مینیجر اچھا نہیں ہے. یہ نہ کہنا کہ تم جا رہے ہو کیونکہ آپ کا مالک ناقص تھا یہاں تک کہ اگر یہ سچ ہے. آپ کا مینیجر آپ کے کسی بھی ناکامی کے بارے میں زیادہ امکانات کا اظہار کرے گا اور آپ کے کام کے منفی تشخیص فراہم کرے گا.

3. آپ کے روانگی کی وجہ سے ٹیم کے اراکین کی کارکردگی یا خراب رویہ کا ذکر نہ کریں. جب آجروں کو آپ کے پس منظر کی جانچ پڑتال کرتے ہیں، تو وہ اکثر اسٹاف کے ساتھ ساتھ نگرانی سے ان پٹ کی تلاش کرتے ہیں. اگر سابق ماتحت یا شریک کارکن آپ کے رخصت شدہ ریمارکس کی توہین کرتے ہیں، تو وہ آپ کی کمی کو مینیجر یا ٹیم کے طور پر حوالہ دیتے ہیں.

4. آپ جا رہے ہیں کیونکہ آپ زیر التواء ہیں. انتظامیہ کی حوصلہ افزائی کرنے کی کوئی ضرورت نہیں ہے کہ آپ کو بے حد ملازم کے طور پر سمجھا جائے، کیونکہ اس کی خصوصیت دوسروں کے ساتھ منظور ہوسکتی ہے جو تنظیم کے ساتھ اپنے کام کے بارے میں پوچھتا ہے.

5. کمپنی گندگی ہے. اگر آپ کو لگتا ہے کہ کمپنی کسی طرح سے فلاؤنڈنگ یا انبیاءائڈنگ کرنا ہے تو ایسا نہیں کہو. آپ کے آجر کو ان کی تنظیم کے اندر کسی بھی مسائل سے آگاہ کیا جائے گا. انتظامیہ کو پہنچنے کے لۓ آپ کو کچھ فائدہ نہیں ہے کہ وہ برا تنظیم میں پھنسے ہوئے ہیں جب آپ بہتر چیزوں پر چل رہے ہیں.

6. آپ کے آجر کی طرف سے فراہم کردہ مصنوعات یا خدمات کمتر ہیں. غیر ملکی ملازمین کو عام طور پر تباہ کر دیا جاتا ہے.

سابق سپروائزر زیادہ امکانات کا اظہار کریں گے کہ آپ کی کامیابی کے لئے کسی حد تک آپ کی کمی کی وجہ سے تھا اور ان کی مصنوعات یا خدمات میں غلطی نہیں تھی. ممکنہ آجروں کو تعجب ہو گا کہ اگر آپ منتقل ہوجاتے ہیں تو آپ ان کو بھوتوں میں ڈالنا چاہتے ہیں.

7. آپ فوری طور پر چھوڑ رہے ہیں اور زیادہ (یا کسی بھی) نوٹس نہیں دے گا. ایک انتباہ روانگی کے الزامات کو ثابت کرنے کے لئے استعمال کیا جا سکتا ہے کہ آپ ایک وقفے یا پیشہ ور ملازم نہیں تھے. کچھ ایسی حالتیں ہیں جہاں بغیر کسی نوٹس کو چھوڑنے کے لۓ قابل قبول ہے، لیکن اکثر صورتوں میں دو ہفتوں کا نوٹس نارمل ہے.

8. آپ اپنے متبادل کو تربیت دینے کے خواہاں نہیں ہیں. یہ ظاہر کرنے کا ایک اچھا خیال ہے کہ آپ اپنے روزگار کے اختتام تک آپ کے عزم مند ملازم ہیں. یہ تعاون جو آپ کے باس کے لئے منتقلی کا باعث بنتا ہے اسے یاد رکھا جائے گا اور اکثر مثبت سفارش کے ساتھ اجروثواب ملے گا.

9. اپنے ساتھی ملازمتوں کو اپنی نئی نوکری کے بارے میں برباد نہ کریں کیونکہ اس سے استحصال پیدا ہوسکتا ہے، خاص طور پر اگر آپ یہ سمجھتے ہیں کہ آپ ان سے بہتر ہیں. دوسروں کو ان کی حمایت کے لئے شکریہ اور بتائیں کہ آپ ان کے ساتھ کیسے کام کریں گے.

10. آخر میں، یہ نہیں کہہ کے علاوہ، اسے لکھ نہ کرو یا اسے ای میل کریں. لکھنے میں کچھ بھی منفی نہ ڈالو. اپنے استعفی خط کو مثبت رکھو تاکہ آپ سب کو ایک مثبت شخص کے طور پر یاد رکھے. یہاں ایک استعفی خط لکھتا ہے کہ سیاسی طور پر یہ بتاتا ہے کہ آپ جا رہے ہیں.

مزید پڑھیں: جب آپ اپنے ملازمت سے باہر نکلیں تو کیا کہتے ہیں

متعلقہ مضامین: استعفی خط کی مثالیں | فون پر اپنا کام چھوڑ دیں ای میل سے کیسے نکلیں نیا کام صحیح طریقے سے کیسے شروع کریں