انٹرویو کے سوال کے لئے بہترین جواب ایک داخلی ملازمت نہیں حاصل کرنے کے بارے میں
انٹرویو کے سوال کا بہترین جواب، "اگر آپ اس مقام کو حاصل نہیں کرتے تو کیا کریں گے؟"
میں اس کمپنی اور اس کی ترقی کے لئے مصروف ہوں، لہذا، مجھے منتخب نہیں کیا جانا چاہئے، میں اس کے ساتھ کام کروں گا اور جس کا انتخاب کیا جا سکتا ہوں اس کی حمایت کریں گے. تاہم، میں محسوس کرتا ہوں کہ محکمہ اور ٹیم کے ساتھ میرا تجربہ مجھے بہترین امیدوار بنائے گا.
مزید جوابات
اگر آپ پوزیشن کو تبدیل کرنے پر توجہ مرکوز کرتے ہیں، اور آپ دیگر ملازمتوں کے لئے انٹرویو کر رہے ہیں، تو یہاں جواب کے کچھ مثالیں ہیں:
- میں اس فیلڈ کو دوسرے پوزیشن کے لۓ جاری رکھوں گا جو میرے شیڈول اور اہداف کو پورا کرے گا.
- میں اپنی کمپنی اور ترقی کے مواقع کے اندر اندر دیگر خالی اداروں کے لئے دیکھوں گا.
- میں مزید تربیت حاصل کر رہا ہوں اور ترقی کے لئے اپنی قابلیتوں کو بڑھانے کے لئے مزید سندات حاصل کر رہا ہوں.
- میں اپنی تلاش کو بڑھانے پر غور کروں گا.
- مجھے لگتا ہے کہ یہ میرے لئے ایک اچھا فٹ ہوگا، لہذا مجھے امید ہے کہ مجھے اس کے بارے میں بہت کچھ نہیں سوچنا پڑے گا!
اندرونی پوزیشن کے لئے درخواست دینے کے فوائد
اندرونی پوزیشن کے لئے درخواست دینے کا ایک موقع ہے کہ اپنے آپ کو منتخب کمیٹی کے انٹرویو اور ارکان کو فروغ دینے کا موقع ملے. آپ کی مہارت اور تجربہ ہوسکتا ہے کہ آپ کی موجودہ حیثیت کا استعمال نہیں ہوتا. آپ کے سپروائزر اور ساتھی کارکن ان سے واقف نہیں ہوسکتے.
اپنے دوبارہ شروع کرنے کو اپ ڈیٹ کرنے اور داخلہ انٹرویو پر اپنے آپ کو پیش کرنے کا ایک منفرد طریقہ ہے جس میں آپ اپنے ناقص کردہ پرتیبھا کی تشہیر کریں.
آپ یہ جان سکتے ہیں کہ آپ کے لئے درخواست کی گئی پوزیشن بہترین میچ نہیں ہے، یا وہ ایک پسند ہو سکتا ہے جو وہ پسند کرتے ہیں. آپ کو وہ کام نہیں ملا جس کے لئے آپ نے درخواست کی ہے، لیکن آپ نے اپنا وقت اور کوشش برباد نہیں کی ہے. مستقبل کے افتتاحی اور پروموشنز جب انٹرویو آپ کو یاد رکھیں گے. آپ کو ایک نوکری کے لئے آپ کی درخواست جمع کرنے کے لئے بھی درخواست مل سکتی ہے.
آپ کو کسی ایسی جگہ کے لئے بھرنے کے لئے تفصیلی پیشکش ممکن ہوسکتی ہے جب کسی کو چھوڑنے یا سفر پر ہو، آپ کو ایک نیا فنکشن سیکھنے کی اجازت دی جائے. یہ فروغ دینے کے لئے ایک قدمی پتھر ہوسکتا ہے.
اندرونی پوزیشنوں کے لئے درخواست دینے کے ڈیل بیک
اگر آپ پوزیشن کے لئے منتخب نہیں کیا جاتا تو آپ کو غیر معمولی محسوس ہوسکتا ہے، اور آپ کو اس فرد کے ساتھ کام کرنا ہوگا جو ملازمت یا ترقی یافتہ ہو. یہ مایوسی قدرتی ہے، لیکن اس کے نتیجے میں ہم آہنگی اور کام کی جگہ کشیدگی کا سبب بن سکتے ہیں. اگر آپ منتخب نہیں ہوئے تو ان جذبات سے نمٹنے کے لئے کس طرح غور کریں.