صحیح دوبارہ شروع کرنے کی شکل میں فوری طور پر ملازمن کے مینیجر کی توجہ پر قبضہ کریں گے اور یہ واضح کریں کہ آپ کام کے لئے بہترین امیدوار ہیں ، جبکہ آپ اپنے پیشے کے ان پہلوؤں پر زور دیتے ہیں جو آپ کو اجاگر نہیں کرنا چاہتے ہیں. مثال کے طور پر، اگر آپ کے پاس دوبارہ شروع میں فرق ہے ، یا نوکری کی روک تھام کی تاریخ ، یا ایک کیریئر کا راستہ جس نے کچھ عجیب موڑ اور موڑ لیا ہے، درست دوبارہ شروع کرنے کی شکل کو منتخب کر سکتے ہیں اس بات کا یقین کر سکتے ہیں کہ ان عوامل پہلی بار ایک ریگولیٹر نہیں ہیں. یا ملازم مینیجر دیکھتا ہے.
کچھ دوبارہ فارمیٹس اپنی خاص صلاحیتوں پر زور دینے کے لۓ دوسروں کے مقابلے میں بہتر کام کریں گے. آپ کی پسند آپ کے کیریئر کی سطح، کام کا تجربہ، اور نوکری کی تاریخ پر منحصر ہے. کام کی تفصیل بھی فرق بن سکتی ہے. کچھ ملازمتوں کے لئے، آپ کو مخصوص مہارت کو اجاگر کرنا چاہتے ہیں، جبکہ دوسروں کے لئے آپ کو متعلقہ تجربہ کا مظاہرہ کرنا ہوگا.
سوچتے ہیں کہ جس میں دوبارہ شروع کی شکل آپ کے لئے بہتر ہے؟ ہم ہر قسم کے فوائد کو توڑ دیں گے، اور آپ کے فیصلے میں مدد کرنے میں مدد کے لئے تفصیلی مثال پیش کریں گے.
دوبارہ ترتیبات کی اقسام
شروع میں مختلف اقسام میں کلونولوجی، فعال، اور مجموعہ دوبارہ شروع ہوتا ہے.
- Chronological دوبارہ شروع اگر آپ نے کبھی مختلف قسم کے فارمیٹس دوبارہ شروع کرنے کے بارے میں بہت سوچا نہیں دیا ہے تو، امکانات یہ ہے کہ آپ کا دوبارہ شروع کرنے کی تاریخی شکل میں ہے. یہ سب سے عام استعمال کی قسم ہے. یہ آپ کے کام کی تاریخ کو ریورس کلونولک آرڈر میں لیتا ہے (سب سے اوپر کی فہرست میں موجود سب سے زیادہ کام کی تاریخ کے ساتھ).
- فنکشنل دوبارہ شروع فنکشنل دوبارہ شروع مہارتوں پر توجہ مرکوز. وہ مختلف قسم کی مہارتوں یا تجربات کی طرف سے منعقد کی جاتی ہیں، بلکہ کلونولوجی کام کی تاریخ کی بجائے. ملازمت کی تاریخ میں فرق کے لوگوں کے لئے فنکشنل دوبارہ شروع ہوتا ہے، یا جس کی کام کی تاریخ براہ راست نوکری سے متعلق نہیں ہے.
- مجموعہ دوبارہ شروع مجموعہ دوبارہ شروع کلونولوجی اور فعال فارمیٹس کا مرکب ہے. وہ کسی کی تاریخ کی تاریخ کی ایک تاریخی فہرست پیش کرتے ہیں، لیکن ان کے پاس بھی ایسے حصوں ہیں جو مختلف قسم کے مہارتوں پر توجہ دیتے ہیں.
کارروائی میں یہ دوبارہ شروع فارمیٹ دیکھنا چاہتے ہیں؟ یہ مثال دوبارہ شروع ہوسکتا ہے کہ آپ اپنے دوبارہ شروع کرنے کیلئے ایک نقطۂ آغاز نقطہ نظر فراہم کرسکیں . اپنے اپنے اپنی مرضی کے مطابق دوبارہ شروع کرنے کیلئے ایک جمپنگ آف جگہ کے طور پر ان کا استعمال کریں (اور ہر ایک خاص کام کے مواقع میں اپنا آخری ورژن اپنانے کے لئے یاد رکھیں).
سرخیاں اور پروفائلز کے ساتھ دوبارہ شروع کریں
مطالعے سے پتہ چلتا ہے کہ "ہیک" یا "نہیں" ڈائل اور منتقل کرنے سے قبل نوکریوں کو دوبارہ دوبارہ شروع کرنے کا جائزہ لیا جائے گا.
اس وجہ سے، بہت سے امیدواروں کو ان کے سب سے زیادہ متعلقہ مہارتوں کو ان کے دوبارہ شروع کے سب سے اوپر پر اجاگر کرنے کا ایک حصہ شامل کرنا ہے. ایسا کرنے کے کئی طریقے ہیں:
- عنوان کے ساتھ دوبارہ شروع کریں . دوبارہ شروع کرنے والی سر لائن (جسے دوبارہ شروع کرنے کے عنوان کے طور پر بھی جانا جاتا ہے) ایک ایسی عبارت ہے جس کا خلاصہ ہے کہ آپ مثالی امیدوار ہیں. سرٹیفیکیشن بہت سی مہارت اور تجربے کے ساتھ امیدواروں کی طرف سے استعمال کیا جا سکتا ہے، اس کے ساتھ ساتھ کم تجربے کے حامل امیدوار جو اپنی بہترین صفات کو اجاگر کرنا چاہتے ہیں.
- پروفائل کے ساتھ دوبارہ شروع کریں . دوبارہ شروع پروفائل ایک مختصر بیان (اکثر کئی سزائیں) ہے جو آپ کو ایک مثالی امیدوار بناتا ہے جس میں مہارت اور تجربات پر روشنی ڈالتا ہے.
- عنوان اور پروفائل کے ساتھ دوبارہ شروع کریں . مختصر عنوان اور ایک طویل پروفائل دونوں سمیت آپ کے بارے میں مزید معلومات کے ساتھ ملازم مینیجر بھی فراہم کرسکتے ہیں.
- خلاصہ بیان کے ساتھ دوبارہ شروع کریں . خلاصہ بیان ایک جامع فہرست یا چند سزائیں ہے جو آپ کے کام کے لئے آپ کے قابلیت کے قابل بناتا ہے. یہ قابلیت کا خلاصہ بھی جانا جاتا ہے.
- برانڈنگ بیان کے ساتھ دوبارہ شروع کریں . ایک برانڈنگ بیان ایک مختصر، کلیدی بیان (عام طور پر 15 الفاظ یا کم) ہے جو آپ کی قابلیتوں کو جمع کرتا ہے.
- مقصد کے ساتھ دوبارہ شروع کریں . دوبارہ شروع کرنے کا مقصد ایک واضح بیان ہے جسے آپ امیدواروں کے طور پر ہیں، اور آپ پوزیشن میں کیا چاہتے ہیں. بعض آجروں کو دوبارہ شروع کرنے کے مقصد پر ایک دوبارہ شروع کی پروفائل کو ترجیح دیتے ہیں، لیکن یہ ہر ایک امیدوار پر ہے کہ یہ فیصلہ کرنے کے لئے کہ مقصد یا پروفائل بہتر ہے .
اگر آپ اس قسم کی شکل میں نئے ہیں تو یہ دوبارہ شروع کرنے کے مطلوبہ اور اختیاری حصوں کا جائزہ لینے کے لئے ایک اچھا خیال ہے، تاکہ یہ یقینی بنایا جائے کہ آپ کی آخری مصنوعات کو آپ کو اچھی تاثر پیدا کرنے کی ضرورت ہے.
مثال کے طور پر، دوبارہ شروع کرنے کے مقاصد ایک بار ضرورت ہوتی تھیں، لیکن اب اختیاری ہیں - اگرچہ وہ صحیح راستے میں استعمال کرتے ہوئے اپنے حق میں کام کرسکتے ہیں.
دوبارہ شروع کرنے کے بارے میں مزید
ایک قسم کی دوبارہ شروع کرنے کے علاوہ، آپ کو ایک فونٹ اور فونٹ کا سائز منتخب کرنے کی ضرورت ہوگی، اور طرز انتخاب (جیسے گولیاں استعمال کرنے کے لئے، بولڈ انداز، اطالوی، وغیرہ) کی ضرورت ہوگی.
آپ کے انتخاب میں یہ بھی ضروری ہے کہ یہ ضروری ہے. اگر آپ اپنے تجربے کو گولی مارنے کا فیصلہ کرتے ہیں تو، مثال کے طور پر، آپ کو اس وقت تک پورے کرنے کا یقین کرنا ہوگا. اسی طرح، ایک بار جب آپ فونٹ منتخب کرتے ہیں تو آپ کو دوبارہ شروع کرنے کے لئے اس کے ساتھ رہنا چاہئے.
اس بات کو ذہن میں رکھیں کہ آپ کی دوبارہ شروع کی ساخت اور مواد مختلف قسم کے دوبارہ شروع کریں گے. تاہم، ایسی معلومات موجود ہے جو ہر دوبارہ شروع میں شامل ہیں، جیسے آپ کے رابطے کی معلومات، تعلیم، اور تجربہ.
فارمیٹ دوبارہ شروع کریں مثال کے طور پر
اپنے دوبارہ شروع میں شامل کرنے کے لئے معلومات کی ایک فہرست پیدا کرنے کے لئے درج ذیل فارمیٹنگ مثال کا استعمال کریں. اس کے بعد، آپ اپنے دوبارہ شروع میں ترمیم کرسکتے ہیں تاکہ آپ اپنی مرضی کے مطابق شکل میں ہوں، اور آپ کی پسند کردہ معلومات پر مشتمل ہے.
یاد رکھیں کہ یہ دوبارہ شروع کی شکل کا واحد مثال ہے. آپ معلومات شامل کرسکتے ہیں یہاں شامل نہیں، بشمول اوپر درج کردہ تعارف کی معلومات، اور مرکزی خیال، موضوع کی طرف سے درج کردہ حصوں (جیسے جیسے ایک فعال دوبارہ شروع میں).
آپ کے رابطے کی معلومات
پہلا اور آخری نام
گلی کا پتہ
شہر، ریاست، زپ
فون (سیل / ہوم)
ای میل اڈریس
نوٹ: اگر آپ کی رازداری کے خدشات ہیں یا نقل مکانی کر رہے ہیں تو، آپ کے ایڈریس کی فہرست کرنے کے لۓ دیگر اختیارات موجود ہیں .
کیریئر کا خلاصہ (اختیاری)
آپ کے دوبارہ شروع کے ایک حسب ضرورت حصے جس میں اہم کامیابیوں، مہارتوں، خصوصیات، اور پوزیشن سے متعلق تجربے کی فہرست ہے جس کے لئے آپ درخواست کر رہے ہیں دوہری مقاصد کی خدمت کرسکتے ہیں. یہ آپ کے متعلقہ تجربے پر روشنی ڈالتا ہے اور ممکنہ آجر کا پتہ چلتا ہے کہ آپ نے دوبارہ شروع کرنے کا وقت لیا ہے جس سے پتہ چلتا ہے کہ آپ مخصوص کام کے لۓ کس طرح اہل ہیں.
تجربہ
آپ کے دوبارہ شروع کا یہ حصہ آپ کا کام کی سرگزشت بھی شامل ہے. ان کمپنیوں کی فہرستیں جو آپ نے کام کی ہیں، روزگار کی تاریخیں، آپ کے عہدے رکھنے والے عہدوں، اور ذمہ داریاں اور کامیابیوں کی ایک بلبل فہرست.
کمپنی # 1
شہر ریاست
تاریخوں کا کام
ملازمت کا عنوان
- ذمہ داریاں / کامیابیاں
- ذمہ داریاں / کامیابیاں
کمپنی # 2
شہر ریاست
تاریخوں کا کام
ملازمت کا عنوان
- ذمہ داریاں / کامیابیاں
- ذمہ داریاں / کامیابیاں
آپ کے دوبارہ شروع کے سیکشن سیکشن میں، آپ نے شرکت کردہ اسکولوں کی فہرست، آپ کی ڈگری حاصل کی، اور آپ کو کسی خاص انعام اور اعزاز حاصل کی.
کالج کی ڈگری
ایوارڈز، اعزاز
مہارت
پوزیشن / کیریئر فیلڈ سے متعلقہ مہارت شامل کریں جو آپ درخواست کر رہے ہیں، جیسے کمپیوٹر کی مہارت یا زبان کی مہارت.
درخواست پر دستیاب حوالہ جات
آپ کو دوبارہ شروع کرنے کے حوالے سے حوالہ جات شامل کرنے کی ضرورت نہیں ہے یا یہ بھی ذکر کرنے کے لئے کہ اس حوالہ جات دستیاب ہیں. بلکہ درخواست پر آجروں کو دینے کے حوالے سے حوالہ جات کی ایک علیحدہ فہرست ہے .
مزید پڑھیں: جائزہ دوبارہ شروع کریں نمونے | 7 آسان مراحل میں دوبارہ شروع کریں