ایک عارضی کام یہ ہے جس میں آپ محدود وقت کے لئے پوزیشن میں رہیں گے. Temp روزگار کبھی کبھار، لیکن ہمیشہ نہیں، مستقل عہدوں میں تبدیل. Temps (موسمی کارکنوں کے طور پر بھی جانا جاتا ہے) کبھی کبھی عارضی ایجنسیوں کے ذریعے ملازمت کی جاتی ہیں ، یا وہ ایک کمپنی کی طرف سے براہ راست کام کر سکتے ہیں.
طلبا نوکری کے انٹرویو میں، آپ کے لچکدار، نئے ماحول میں کام کرنے کے ساتھ آپ کے اعلی سکون کی سطح، مختلف مواقع کے ساتھ ساتھ کام کرنے اور آپ کے عارضی ملازمتوں کے ساتھ ساتھ کام کرنے کی صلاحیت، اور عارضی ملازمتوں کے لئے آپ کی دستیابی پر توجہ مرکوز کرنا ضروری ہے.
یہاں ایک عارضی ملازمت کا انٹرویو کھولنے کے لئے تجاویز ہیں . اس کے علاوہ، عام عارضی نوکری کے انٹرویو سوالات اور نمونے کے جوابات کا جائزہ لیں جو آپ اپنی اپنی ذاتی نوعیت کے جوابات کے لۓ خیالات حاصل کرنے کے لئے استعمال کرسکتے ہیں.
پہلے تنخواہ پر بحث کریں
اکثر عارضی ملازمتوں کے ساتھ، تنخواہ پر بات چیت کرنے کے لئے بہت کم کمرے نہیں ہے، خاص طور پر پیشکش کے بعد. اگر آپ کسی طلبا ایجنسی کے ساتھ کام کررہے ہیں تو، اپنی تنخواہ کی ضرورت سے قبل ایجنسی ایجنسی کے ساتھ بات چیت کریں.
مستقل کام کے لئے مت پوچھو
یہاں تک کہ اگر آپ کو ایک عارضی ملازمت کے بجائے مکمل وقت کی حیثیت پسندی ہوگی، تو انٹرویو میں اس کا ذکر کرنے کی ضرورت نہیں ہے. یہ طے شدہ ایجنسی کی وجہ سے ہے، یا آجر اگر وہ براہ راست روزگار حاصل کررہے ہیں تو، عارضی کارکنوں کو اجرت دینا چاہتا ہے جو صرف اس وقت تک جب تک ضرورت ہوسکتی ہے.
یہ کہا جا رہا ہے، اگر آپ سے پوچھا جاتا ہے کہ اگر آپ کو طویل مدتی پوزیشن پسند ہوسکتی ہے تو آپ کو "ہاں،" جواب دے سکتے ہیں لیکن پھر بھی زور دیتے ہیں کہ آپ عارضی پوزیشن کے بارے میں حوصلہ افزائی کر رہے ہیں.
کردار پر توجہ مرکوز کریں
زور دیتے ہیں کہ آپ عارضی پوزیشن کے مخصوص کردار کو بھر سکتے ہیں. وقت سے پہلے نوکری کی تفصیل کو اچھی طرح سے پڑھ لیں.
اپنی مہارت اور تجربات کو نمایاں کریں جو آپ کو اس کردار کو بھرنے میں مدد ملے گی. مستقل کام کے لئے کسی انٹرویو میں اس سے بھی زیادہ، آپ کو ثابت کرنا چاہتے ہیں کہ آپ کو کیا ملازم کی ضرورت ہے. کیونکہ آپ ایک طویل المیعاد ملازم نہیں ہوں گے، آپ کو کمپنی یا کمپنی کی ثقافت میں دلچسپی کے بجائے آپ کو مطلوبہ کاموں کو پورا کر سکتے ہیں، پر زیادہ توجہ مرکوز کریں.
کلیدی Temp ملازمت کی مہارت کو نمایاں کریں
اپنی مہارت کو نمایاں کرنے کے علاوہ مخصوص کام سے متعلق ہیں، آپ خصوصیات کو بھی اجاگر کرسکتے ہیں جو آپ کو ایک اچھا عارضی کارکن بنائے گی. مثال کے طور پر، اپنی لچک اور دستیابی پر زور دیتے ہیں (اس پر مزید معلومات کیلئے ذیل میں ملاحظہ کریں). اس کے علاوہ، کام کرنے کی صلاحیت اور مختلف ساتھیوں کے ساتھ مل کر اپنی صلاحیت پر زور دیتے ہیں. اگر آپ جلدی سیکھنے والے ہیں، تو کہو. اس وقت کی ایک مثال فراہم کریں جب آپ نے ان مہارتوں میں سے کسی کو ظاہر کیا. یہ خصوصیات کسی بھی عارضی کام کے لئے ضروری ہے اور آپ کو باہر کھڑے ہونے میں مدد ملے گی.
لچکدار ہونا
اپنی لچک پر زور دیں. اگر آپ رات یا ہفتے کے آخر میں کام کر سکتے ہیں (اگر یہ کچھ کام ہوسکتا ہے تو)، اس کو یقینی بنائیں. اس کے علاوہ، اگر آپ صحیح طور پر شروع کرنے کے قابل ہیں کا ذکر کریں. اکثر، طلبا کی ملازمتوں کو لچکدار شیڈول میں کام کرنے کی ضرورت ہوتی ہے. اس کے علاوہ، اس بات پر زور دیا گیا ہے کہ آپ ایک لچکدار کارکن ہیں جو نئے ماحول میں اور نئے لوگوں کے ساتھ آرام دہ اور پرسکون کام کرتے ہیں.
یہ کچھ ہے کہ بہت سے کمپنیوں کو ایک طلبا کارکن میں تلاش ہے.
مشترکہ انٹرویو سوالات کے لئے تیار کریں
جب آپ ذیل میں درج ذیل سوالات کے جواب کے جواب میں آپ کے انٹرویو کے لئے تیاری کرنی چاہئے، تو آپ کو ممکنہ طور پر کچھ مشترکہ انٹرویو کے سوالات سے بھی پوچھا جائے گا. مشترکہ انٹرویو سوالات اور عارضی ملازمت کے انٹرویو والے سوالات کے جوابات کا مشق اور تیار کرنے کا یقین رکھیں.
زیادہ Temp ملازمت انٹرویو کے سوالات اور جوابات
- کیا آپ طویل مدتی یا مختصر مدت کی جگہ میں مزید دلچسپی رکھتے ہیں؟ - بہترین جواب
- اپنے مثالی شریک کارکنوں کا بیان کریں - بہترین جوابات
- کیا آپ کو لگتا ہے کہ عارضی کام آپ کے لئے ایک اچھا فٹ ہوگا؟ - بہترین جواب
- آپ کو ایک نیا ماحول میں کس طرح آسانی سے آسانی ملتی ہے؟ - بہترین جواب
- آپ کے ساتھی آپ کی شخصیت کی وضاحت کیسے کریں گے؟ - بہترین جواب
- اگر مستقل حیثیت دستیاب ہو تو کیا آپ دلچسپی رکھتے ہو؟ - بہترین جواب
- آپ کتنے گھنٹے دستیاب ہیں؟ - بہترین جواب
- طلاق کے کام کو کام کرنے کے بارے میں کیا دلچسپی ہے؟ - بہترین جواب
- آپ کے پاس کیا شخصیت کی علامات ہیں جو آپ کو عارضی کام کے لئے موزوں بنا دیتے ہیں؟ - بہترین جواب
- کیا آپ مختلف تبدیلیوں کو کام کرنے کے لئے تیار ہوں گے؟ - بہترین جواب