دوسرے معاملات میں، نوکریاں آپ کو اپنے کیریئر کے مفادات پر کس طرح توجہ مرکوز کا تعین کرنا چاہتے ہیں. ان آجروں کو یہ معلوم کرنے کی کوشش کی جائے گی کہ آپ کے دوسرے اختیارات اس کام سے ملتے جلتے ہیں جن کے لئے آپ انٹرویو کرتے ہیں. اس سوال کا ایک اور ممکنہ سبب یہ ہے کہ آپ نئی ملازمت کی تلاش میں کتنے سنجیدہ ہیں.
جو کچھ تم ظاہر کرتے ہو احتیاط سے رہو
عام طور پر، یہ بتانے سے بچنے کے لۓ یہ ایک اچھا خیال ہے کہ آپ کے انٹرویو کا کام صرف ایک ہی ہے جو آپ پر غور کررہے ہیں. اگر آپ دوسرے آجروں سے توجہ مرکوز نہیں کر رہے ہیں تو آپ کی مارکیٹنگ کو سوال میں لایا جا سکتا ہے. اس کے علاوہ، تنخواہ کی بات چیت میں آپ کا فائدہ اٹھانا ہوگا کیونکہ ممکنہ آجر جانتا ہے کہ آپ کے پاس کوئی اختیار نہیں ہے.
ایک استثناء ایک ایسی صورت ہے جس میں ایک ایگزیکٹو نوکرانی آپ تک پہنچ گئی ہے، اور آپ کی درخواست شروع کردی ہے. اس صورت میں، یہ بتانا مناسب ہے کہ آپ اپنے موجودہ کام سے خوش ہیں لیکن اس موقع کو تلاش کرنے کے لئے حوصلہ افزائی کی وجہ سے آپ نے دوبارہ رابطہ کیا.
اس صورت حال میں، ممکنہ آجر کا احساس ہو گا کہ وہ آپ کی خدمات کے لئے اپنے موجودہ آجر کے ساتھ مقابلہ کر رہے ہیں.
اختیارات کی تلاش
اکثر، یہ سب سے بہترین نقطہ نظر یہ ہے کہ آپ صنعت میں بہت سے مواقع تلاش کر رہے ہیں. اس بات کا ذکر کرنے میں مددگار ثابت ہوسکتا ہے کہ آپ کے لئے درخواست کردہ تمام ملازمتوں میں ایک عام ڈومینٹر موجود ہے جو آپ کے پاس کچھ اہم صلاحیتوں اور مہارتوں کو لاگو کرنے کا موقع ہے.
مثال کے طور پر، آپ یہ کہہ سکتے ہیں، "میں کئی مشقوں کے لئے آئی ٹی مشاورتی فرموں کے ساتھ درخواست کر رہا ہوں کیونکہ میں کل تکنیکی ضروریات کا حل تلاش کرنے کے لئے کلائنٹ کی ضروریات کا تجزیہ کرتا ہوں اور ترقیاتی ٹیموں میں ان کا ترجمہ کرتا ہوں. میں نے اس میں بہت تربیت حاصل کی ہے. علاقے اور محسوس کرتے ہیں کہ قابل اعتماد حل تلاش کرنے میں ماہر ہوں. "
آپ کے ہاتھ پر لگانے اور بہت سارے دوسرے معزز اداروں کا ذکر کرنے کے بارے میں محتاط رہیں جو آپ کو بھرتی کرنے میں دلچسپی رکھتے ہیں. ممکنہ آجر آپ کو ایک ناقابل یقین ملازمت کے طور پر دیکھ سکتا ہے اور زیادہ حقیقت پسندانہ امکانات پر چل سکتا ہے.
اپنے جذباتی دکھائیں
یہاں تک کہ اگر آپ اس بات کا یقین نہیں کر رہے ہیں کہ آپ کمپنی کے لئے کام کرنا چاہتے ہیں، تو آپ اس سوال کا جواب دیتے وقت حوصلہ افزائی کریں. آپ کو کام کی پیشکش بھی کی جائے گی اور اسے تبدیل کردیں گے، پھر پوزیشن کے لۓ نظر انداز کیا جائے گا. مثال کے طور پر، آپ شاید کہیں گے، "جب میں دوسرے مقامات پر سنجیدگی سے تلاش کر رہا ہوں، جہاں میں اپنے وینچر کی دارالحکومت کی مہارتوں کو فائدہ اٹھا سکتا ہوں، آپ کی پوزیشن میرے لئے بنیادی مقصد ہے." اس کے بعد آپ اس بات کی وضاحت کر سکتے ہیں کہ آپ کیسے محسوس کرتے ہیں کہ آپ ان کی ٹیم کے قابل قدر اضافی ہوں گے.