ٹیکس کی ذمہ داری کے بغیر ملازمین کو مزید فوائد پیش کرنا
ہر کمپنی اپنے اخراجات پر خرچ کرنے کے بغیر اپنے ملازم فوائد پیکج کو فروغ دینے کے طریقے تلاش کر رہی ہے. بہت سے لوگوں کو بھی پیسہ بچانے کے طریقوں کو تلاش کرنے کی امید ہے. کل معاوضہ کی حکمت عملی میں زیادہ سے زیادہ قیمت فراہم کرنے کے لئے، یہاں آپ کے پیکج میں شامل کرنے کے لئے سب سے اوپر 10 ٹیکس فری فوائد کی ایک فہرست ہے.
1. کمپنی کی گاڑیاں
اگر آپ کی کمپنی ملازمتوں کے ذریعہ استعمال کے لئے ایک بیڑے پیش کرتے ہیں، تو آپ سالانہ ٹیکس کی رپورٹوں پر میوج کٹوتی کرسکتے ہیں. ملازمین اس فائدہ کے لئے کچھ بھی نہیں کرتے ہیں اور ان کے لئے مکمل طور پر ٹیکس فری ہے. صرف ایک حقیقی مسئلہ آتا ہے جب گاڑی کو طاقت کے لئے گیس کے لئے ادا کردہ اعلی ٹیکس پر غور کیا جاتا ہے، جس میں ایندھن رعایت کے پروگرام کا استعمال کرکے آفسیٹ کیا جا سکتا ہے.
2. کمپنی فراہم کردہ سامان
ملازمین کے لئے ٹیکس فری کا ایک اور فائدہ کمپنی کے سامان فراہم کرتا ہے، جیسے الیکٹرانکس، موبائل آلات، اور دیگر ٹیکنالوجی کے ٹکڑے. بہت سے ملازمین سافٹ ویئر اور ہارڈ ویئر میں تازہ ترین استعمال کرنے میں کامیاب ہو رہی ہیں، خاص طور پر جو لوگ آفیسائٹ کام کرتے ہیں.
یہ صرف ایک ٹیکس سے مفت فائدہ نہیں ہے، لیکن یہ کارپوریٹ ٹیکس پر دعوی کیا جاسکتا ہے کیونکہ خریداری کی تاریخ سے 1-4 سال سے زائد قیمتوں میں کمی کی قیمت ہے.
3. فوری فلائی میل اور ٹریول پوائنٹس
کاروباری مقاصد کے لئے سفر کرنے والے ملازمین کے لئے، وہاں بہت سے ٹیکس فری فوائد ہیں جو وہ لطف اندوز کرسکتے ہیں. آنے والے مسافر میل پروگراموں میں حصہ لیا جا سکتا ہے، کمپنی اور ملازمتوں کو مستقبل کے دورے اور چھوٹ کے لئے آزاد ایئر لائن میل.
ہوٹل کے زنجیروں کو انعامات کے پروگرام پیش کرتے ہیں تاکہ ملازمین تحفہ کارڈ اور مفت ہوٹل کے دوروں کے لۓ پوائنٹس پر دستخط کریں.
4. مواصلاتی بل
اگر ملازمین کو اپنے کام کے حصے کے طور پر اپنے سیل فون، انٹرنیٹ سروس یا دیگر مواصلات کے حل کو پورا کرنے کی ضرورت ہوتی ہے، تو کمپنی انہیں ماہانہ بنیاد پر ٹیکس فری مکمل طور پر ٹیکس سے آزاد کر سکتی ہے. تاہم، یہ اشیاء خاص طور پر کاروبار کے لئے استعمال کرنا چاہئے اور نہ ہی ذاتی استعمال کے لئے، دوسری صورت میں ملازم ان کے گھر کے آفس استعمال کے ٹیکس ریٹرن پر ان کا دعوی نہیں کرسکتا.
5. کھانے اور جھکاو
آئی آر ایس کے قوانین کے تحت، جب ملازمین روزگار کی شرائط کے حصے یا ملازم کے واقعات کے طور پر رہائش اور کھانا فراہم کرتے ہیں، یہ ٹیکس فری ملازم کا فائدہ ہے. بہت سارے ملازمین کو ان کی فلاح و بہبود کے پروگرام کے طور پر مفت کھانے کی پیشکش کی جاتی ہے، اور یہ ٹیکس فری بھی ہے.
6. مسافر اور پارکنگ اخراجات
بہت سے ملازمین کو طویل فاصلے سے روزانہ کام کرنے کے لئے کام کرنا ہوگا، لہذا آئی آر ایس عوامی نقل و حمل کے لئے $ 125 تک ایک ماہ قبل قبل ٹیکس کی کٹوتی، پارکنگ کے لئے دو بار، اور دونوں ضروریات کے لئے مشترکہ ٹیکس سے مفت فائدہ فراہم کرتا ہے. کمپنیوں کو ملازمین کے لئے مفت پارکنگ اور ٹرانسپورٹ فراہم کرنے کے لئے اس فائدہ کے لئے ٹیکس ادا کرنے کی ضرورت نہیں ہے.
7. انحصار کی دیکھ بھال کی حمایت
جب ملازمین پر انحصار یا خاندان کے اراکین کی دیکھ بھال کرنے پر مجبور ہوجائے تو ان کے انحصار کی دیکھ بھال کے فوائد کا ایک حصہ ہر سال ٹیکس فری ہے.
یہ عام طور پر تقریبا ایک $ 5،000 تقریبا ایک سال کی دیکھ بھال کی دیکھ بھال کی منصوبہ بندی کی منصوبہ بندی ہے.
8. کارپوریٹ ویلیو پروگرام
معروف کمپنیوں کو صحت مند افرادی قوت کو برقرار رکھنے کی اہمیت کو سمجھنے کی وجہ سے، لہذا کارپوریٹ کی فلاح و بہبود کے پروگرام ایک مقبول انتخاب ہیں. یہ صرف ایک ٹیکس سے مفت فائدہ نہیں ہے، لیکن یہ وقت کے ساتھ صحت کی انشورنس پریمیم کو کم کر سکتا ہے.
9. غیر نقد انعامات اور نگہداشت
وہ کمپنیاں جو ان کے حوصلہ افزائی پروگراموں کو زیادہ تر کرنا چاہتے ہیں، لیکن ٹیکس فری رہیں، نوک نقد تحفہ کارڈز اور کارپوریٹ برانڈڈ انعامات ملازمین کو دے سکتے ہیں. مثال کے طور پر مقامی ریستوراں اور کھیلوں کے واقعات، ٹی شرٹ، ٹوپی، اور کوکیز کے لئے تحفے سرٹیفکیٹ ہیں. ملازمین ان سے محبت کرتے ہیں اور وہ کمپنی کو زیادہ حاصل کرنے کے لئے لاگت نہیں کرتے ہیں.
10. کارپوریٹ سیکھنا اور ترقی
ایک تعلیم یافتہ اور تربیت یافتہ کارکن ایک مضبوط اور پیداوار والا ہے.
لہذا، بہترین ٹیکس فری فوائد میں سے ایک کمپنی پیش کر سکتا ہے، ملازمتوں کے لئے ان کی مہارت کو بڑھانے کے لئے ایک سیکھنے اور ترقیاتی پروگرام ہے. ٹیوشن کی ادائیگی ہر سال ایک مخصوص رقم تک ٹیکس فری ہے.