کام پر آپ کو بہت ذاتی کیوں نہیں جانا چاہئے
آپ ہر ایک پر اعتماد نہیں کر سکتے ہیں
شاید آپ ان لوگوں میں انحصار کرنا چاہتے ہیں جن کے ساتھ آپ ایک دن میں کم از کم آٹھ گھنٹے خرچ کرتے ہیں، ہفتے میں پانچ دن.
یہ سمجھا جاتا ہے، لیکن اس کے بارے میں محتاط رہو جس کے ساتھ آپ اپنے رازوں کو شریک کرتے ہیں. ہر کوئی قابل اعتبار نہیں ہے. اگر آپ غلط شخص سے گفتگو کرتے ہیں تو، آپ کو کام کی جگہ گپ شپ کا موضوع بننے کا خطرہ ہوسکتا ہے. کچھ لوگ ڈھیلا ہونٹ ہیں اور اس کی مدد نہیں کر سکتے ہیں لیکن ظاہر کرتے ہیں کہ دوسروں کو کیا کہنا ہے. دوسروں کو مزید بدنام ہے. ان کے لئے، دوسروں کے بارے میں گپ شپ کا اشتراک ایک کھیل ہے.
آپ کے پیٹ کو بے نقاب نہ کریں
ایک کتے جو زیادہ طاقتور کتے کو ظاہر کرنا چاہتا ہے جو اس کے پیٹ کو بے نقاب کرنے کے لۓ مطمئن کرے گا. یہ ہو سکتا ہے کہ آپ جو کچھ غیر معمولی طور پر کام کر رہے ہو، اس وقت آپ کچھ ایسی چیزیں شریک کرسکتے ہیں جو آپ کی کمزوریوں کو ظاہر کرتی ہیں. آپ کے ماتحت اس علم کا فائدہ اٹھا سکتے ہیں. اگر آپ مینجمنٹ پوزیشن پر فروغ دینے کے بارے میں غور کر رہے ہیں تو یہ آپ کے آجر کو بھی متاثر کرسکتا ہے. آپ کی بجائے اپنی طاقت کا مظاہرہ کرنا چاہئے.
شیخ ... اسکول میں بات چیت نہیں کرتے
آپ کام پر کیا کر رہے ہیں؟ آپ کا کام امید ہے. جب کوئی تم سے امید کرتا ہے کہ آپ دن کے ہر سیکنڈ میں سب کام نہ کریں، تو اس سے زیادہ وقت گزرنے کا مطلب ہوتا ہے.
سوسن ہیاتھ فیلڈ کے مطابق، جو بیلنس کے انسانی وسائل کے بارے میں لکھتے ہیں، "جہاں کام میں رازداری کا فقدان مشکل ہو جاتا ہے، میرے دماغ میں، جب یہ زیادہ ہو جاتا ہے. 'ہفتہ وار چھٹی کیسی گزری؟ بہت اچھا. ہم ایک بہت زیادہ اضافہ ہوا. تمھارا کیسا رہا؟' عام بات ہے. نصف گھنٹے خرچ کرنے کے لئے آپ کے ہفتے کے اختتام کے دھندلا بیان کی طرف سے ساتھی کارکن کو ایک دھچکا دینا، نہیں ہے. "
فیصلہ کیا ہے کہ آپ کا ساتھیوں کے ساتھ اشتراک کرنا بہت زیادہ ہے
اپنے آپ کو کتنا حصہ دینا اور اپنے آپ کو رکھنے کے لئے کتنا پتہ لگانے کے بارے میں پتہ چلتا ہے - پریشان ہوسکتا ہے. آپ چیزوں کو ظاہر نہیں کرنا چاہتے ہیں کہ کس طرح بدقسمتی سے لوگ گپ شپ کرسکتے ہیں. آپ اس تاثیر سے بچنے کے لئے چاہتے ہیں کہ آپ کمزور ہیں، خاص طور پر اگر آپ کی مطلوبہ کیریئر کی ترویج آپ کو طاقت کا مظاہرہ کرنے کی ضرورت ہے. لیکن اگر آپ اپنے ساتھیوں کے ساتھ اپنے بارے میں کسی چیز کا اشتراک نہیں کرتے، تو یہ آپ کو کام پر الگ الگ بننے کا سبب بن جائے گا. کوئی بھی آپ کے بارے میں کچھ نہیں جانتا. یہ ایک بہت ہی واحد تجربے کے لئے بنا سکتا ہے اور یہ کام کے دباؤ اور عدم اطمینان کا سبب بن سکتا ہے. اگر آپ کے ساتھیوں کو لگتا ہے کہ آپ ان کے ساتھ کچھ کرنے کے لئے کچھ نہیں چاہتے ہیں، تو آپ کو بھی ایک سنیب ہونے کی ساکھ حاصل ہوسکتی ہے. یہ بہت زیادہ معلومات کو اشتراک کرکے دوسرے لیبلز سے کم نقصان دہ ہوسکتا ہے.
آپ اپنے ساتھیوں کے ساتھ کس قسم کی معلومات شریک کرسکتے ہیں؟ ظاہر ہے، آپ کو انفرادی طور پر کسی بھی چیز کے بارے میں بات کرنی چاہئے، جیسے کہ آپ نے گزشتہ رات رات کا کھانا یا ہفتے کے اختتام پر آپ کی فلم دیکھی. یہ ناممکن ہو جائے گا، اگرچہ، آپ کے ساتھ ان باتوں کو محدود کرنے کے لئے ان موضوعات کو محدود کرنے اور آپ کو نہیں کرنا پڑے گا. وہ کام سے باہر اپنی زندگی کے بارے میں کچھ چیزیں جان سکتے ہیں. اگر آپ چاہتے ہیں تو، اپنے ساتھیوں کو اپنے اہم دوسرے کے بارے میں بتائیں، اگر آپ کے پاس ہے، اور آپ کے خاندان.
وہ جان سکتے ہیں کہ آپ کہاں رہتے ہیں. آپ اپنے گھر کو دوبارہ نکالنے کے لئے اپنے منصوبوں کے بارے میں بھی بات کر سکتے ہیں. آپ سے بچنے کے لۓ کچھ موضوعات موجود ہیں. اس جنگ کی تفصیلات مت چھوڑیں جو آپ نے اپنے ساتھی، بچہ یا والدین کے ساتھ تھا. آپ کو یہ نہیں بتانا چاہئے کہ آپ نے اپنے گھر یا چھٹی کے لئے آپ کو کتنی رقم ادا کی ہے. میراث ہونے کی میراث کے بارے میں بات مت کرو. انگوٹھے کی حکمرانی کے طور پر، کسی بھی چیز سے دور رہو جو آپ کے مالیات کے ساتھ کرنا ہے. اپنی جنسی زندگی کے بارے میں کبھی بات مت کرو. اپنے صحت کے مسائل کے بارے میں تفصیل کے بارے میں محتاط رہیں، چاہے وہ جسمانی یا ذہنی ہیں.
آخر میں، یہ آپ کی پسند ہے کہ آپ کتنی اور کتنی باتیں کرتے ہیں، آپ اپنے ساتھی کارکنوں کو ظاہر کرتے ہیں جب تک کہ آپ کو بہت زیادہ معلومات کا اشتراک کرنے سے روکا جا سکے. ایک بار جب آپ ایک کھڑکی کھولتے ہیں جو آپ کے ساتھیوں کو آپ کی ذاتی زندگی کو دیکھنے کی اجازت دیتا ہے، تو اسے بند کرنا مشکل ہوگا.