آپ کسی ٹیم میں انفرادی گروہوں کو تبدیل کرنے کے لئے ٹیم بلڈنگ استعمال کرسکتے ہیں
ٹیم کی عمارت میں روزمرہ تعامل شامل ہوسکتا ہے کہ ملازمین اپنی ملازمت کے مطلوبہ افراد کو لے جانے کے لئے مل کر کام کرتے ہیں.
اس میں منظم سرگرمیوں اور مشق بھی شامل ہوسکتی ہے کہ ملازمین کی قیادت کرسکتی ہے. یا، مناسب بجٹ اور اہداف کے ساتھ، مینیجر بیرونی وسائل کے ساتھ سہولیات کے لئے معاہدے کر سکتے ہیں.
اس بات سے کوئی فرق نہیں کہ آپ ملازمین کے اپنے گروپ کو ایک ٹیم میں کس طرح منتخب کرتے ہیں، نتیجے میں پابندیاں ان کو آپ کے تنظیم کے کام اور اہداف کو غیر مؤثر گروہ سے کہیں مؤثر طریقے سے پورا کرنے میں مدد دے گی. جب تک آپ کا فکری ٹیم کے مواقع کے لئے وقف ہوتا ہے جب تک کہ ٹیم کے اصل کام کو پورا کرنے کے لۓ خود کو قرض دینا، آپ مؤثر طریقے سے ٹیم کی تعمیر کر رہے ہیں.
اندرونی ٹیم عمارتوں کے مواقع
تھوڑا سا عمل کے ساتھ، ملازمتوں، گروپوں کی ٹیموں، مارکیٹنگ کی ٹیموں اور دیگر ملازمین کے گروہوں نے اپنے گروپ کے سیشن کو سہولت دینے کے لئے کسی دوسرے ملازم کا استعمال کر سکتے ہیں. اکثر ٹیم کے رہنما یا مینیجر اجلاسوں کی ایک سلسلہ کو سہولت دے گی جس میں ملازمین ایک دوسرے کو جاننے اور ہم آہنگ کام کرنے والے رشتے کو فروغ دینے کے لے جاتے ہیں.
ایک بڑی تنظیم میں، تنظیم کی ترقی کے عملے ٹیم کی عمارت کے سیشن کی قیادت کر سکتی ہیں. بہت سے انسانی وسائل پر عملدرآمد بھی ٹیم کی تعمیر کے سیشن میں آرام دہ اور پرسکون ہیں.
لیکن، ٹیم کی عمارت ہمیشہ ہم آہنگ ٹیم کے مقصد کو پورا کرنے کے لئے میٹنگ یا ایک سہولت ملنے کی ضرورت نہیں ہے.
آپ اپنی ٹیموں کو سرگرمیوں اور تفریحی واقعات کی بناء پر ٹیم کے اراکین کو مل کر کر سکتے ہیں.
ایک ڈپارٹمنٹ پکنک کے ساتھ کام کے دن کے دوران ایک گھنٹہ پارک کا دورہ کرنے کے لئے کچھ گھنٹوں کا استعمال کرتے ہوئے شروع کریں. آپ دفتر سے باہر گلی کر سکتے ہیں اور مشورہ دیتے ہیں کہ ملازمین کو پاس کرنے کے لئے ایک ڈش لائیں. یا، آپ مقامی کیفیتر یا ریستوران سے پزا یا دوپہر کے کھانے میں کھانا کھاتے ہیں. ملازمین کے ساتھ آپ کا حصہ یہ ہے کہ آپ کھانے کے دوران کچھ معیار بات چیت کا وقت اشتراک کرنے کے لئے مل کر جمع کرتے ہیں.
ایک ضرورت آپ کو اس بات پر غور کرنا ہوگا کہ جب ٹیم کی عمارت آپ کا مقصد ہے تو یہ ہے کہ ٹیم کے ارکان کی ضرورت ہے، مثال کے طور پر، دوپہر کے کھانے کے کھانے کے ساتھ کھانے کے لۓ اپنے لنچ اپنے انفرادی دفاتروں کو اکیلے کھانے کے لۓ نہ لیں.
آپ سرگرمیوں کو اسپانسر کرسکتے ہیں جہاں ملازمتوں کو تفریح کے لئے مل کر ملتی ہے. بولنگ، کرسمس کی شام کے دوپہر کے کھانے، ایک پینٹنگ کی دکان کی رہنمائی کے ساتھ پینٹنگ کی تصاویر، ایک مسافر کشتی پر دریا کے سفر، مزاحیہ کلب پریزنٹیشنز، اور بیس بال کے کھیلوں کو بل میں فٹ. واقعی، ایسے واقعات جنہیں آپ کی ٹیم ٹیم کی عمارت کے لئے مل سکتی ہے یا کسی دوسرے میں شرکت کرسکتی ہے، ٹیم کی تخیل کے طور پر بے حد بے حد ہیں.
ایک یاد رکھنا جس طرح آپ کو یاد رکھنا ضروری ہے کہ ایسے واقعات جسمانی طور پر چیلنج کرتے ہیں جیسے راک چڑھنے اور رسیوں کے کورس جسمانی طور پر غیر فعال یا چیلنج ملازمتوں کے ذہن میں خوف اور دن کا باعث بن سکتے ہیں.
لہذا، ٹیم کی تعمیر کے لئے، کسی بھی قسم کی واقعہ سے دور رہنا ہے کہ کسی ملازم کو آرام سے بغیر کسی خوف اور ٹرافی میں حصہ لینے کے قابل نہیں ہوسکتا.
خیالات کی تلاش میں یہاں پندرہ ٹیم کی تعمیر کی سرگرمیاں موجود ہیں جو آپ کام یا اپنے مقامی علاقے میں کر سکتے ہیں. وہ سستا، خوفناک، مزہ نہیں ہیں اور اپنی ٹیم کی تعمیر کرتے ہیں.
بیرونی سہولت کا استعمال کرتے ہوئے
ٹیم کی تعمیر کے لئے بیرونی سہولت کا استعمال کرتے ہوئے، گروہوں کو منظم سرگرمیوں میں حصہ لے سکتے ہیں جو ملازمین کو مؤثر ٹیم میں مدد کرنے کے لئے ڈیزائن کیا گیا ہے. عموما، سہولت کارکنوں کے ایک گروپ کے ساتھ کام کرتا ہے جو ٹیم کی عمارت کی سرگرمیاں یا سیشن تیار کرتی ہے. جب آپ اپنے گروپ کی ضروریات کو اپنی مرضی کے مطابق بنائے جاتے ہیں تو آپ ٹیم کی عمارت کی سرگرمیاں زیادہ تر مؤثر طریقے سے تلاش کریں گے. جینیاتی ٹیم کی عمارت میں مثبت اثر ہوسکتا ہے، لیکن یہ اپنی مرضی کے مطابق واقعہ کے طور پر اثر انداز نہیں ہے.
یہ سیشن آئس بریکرز ، بحث کے موضوعات، کھیل، کوآپریٹو تفویض، اور گروپ کے دماغ میں شامل ہونے میں شامل کرسکتے ہیں. ان واقعات میں بیرونی سہولت کا کردار آپ کے مقاصد تک پہنچنے میں مدد ملتی ہے. اس بات کو یقینی بنائیں کہ ایونٹ آپ کے روزانہ کے کام میں شامل ہو جاتا ہے لہذا نتیجہ ایونٹ کے بعد جاری رہتا ہے.
اگر آپ کو ایک موثر ٹیم حاصل کرنا ہے جو آپ کی تنظیم کی طرف سے ضروری نتائج پیدا کرتی ہے، تو آپ کو دونوں پروسیسنگ اور ٹیم کی عمارت پر توجہ دینا ہوگا. دراصل، ایک ٹیم کی کامیابی کا 80 فی صد ٹیم کی عمارت اور ہم آہنگ کام کرنے والے رشتے کی وجہ سے ہے. 20 فیصد عمل میں ہے - جاننا کیا کرنا ہے.
دیکھیں کہ چیزوں کی مجموعی منصوبہ بندی میں ٹیم کی عمارت کتنی ضروری ہے؟